根據(jù)《甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司事業(yè)部工作人員公開遴選工作方案》，經(jīng)研究決定，擬面向集團(tuán)公司所屬企業(yè)公開遴選事業(yè)部工作人員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)崗位及職數(shù)

1.金融事業(yè)部1名；

2.國(guó)際事業(yè)部3名。

詳見《甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司事業(yè)部工作人員公開選調(diào)崗位信息計(jì)劃表》

二、選調(diào)范圍

集團(tuán)公司所屬企業(yè)在崗正式職工。

三、資格條件

參加公開選調(diào)的人員，要政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛國(guó)企事業(yè)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)、素質(zhì)能力，敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為，勤奮敬業(yè)、真抓實(shí)干、群眾公認(rèn)度高。同時(shí)，應(yīng)具備下列資格條件：

1.具有大學(xué)本科及以上文化程度；

2.年齡在35周歲及以下（1988年6月1日以后出生）；

3.近3年年度考核結(jié)果均為稱職及以上等次，未作考核的由所在單位黨組織出具說(shuō)明；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1.涉嫌違紀(jì)尚未作出結(jié)論的；

2.受處分影響期限未滿的；

3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序

本次公開遴選堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照以下程序組織進(jìn)行：

（一）組織報(bào)名。采取個(gè)人自愿、組織推薦等方式報(bào)名，報(bào)考人員通過(guò)集團(tuán)公司OA系統(tǒng)公告，下載并填寫《甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司事業(yè)部工作人員公開遴選報(bào)名表》，按“姓名+報(bào)考崗位+手機(jī)號(hào)碼”命名后發(fā)至郵箱（郵箱號(hào)：gswljtrlzyb@163.com）。同時(shí)報(bào)送以下資料：居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)資格（職稱）證書、榮譽(yù)、獎(jiǎng)勵(lì)證書原件掃描件以及年度考核等次證明材料。報(bào)名時(shí)間截止2023年6月11日（星期日）18:00。

（二）資格審查。對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行審查，并通知符合資格條件的人員參加筆試。

（三）筆試。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員需持本人有效居民身份證參加考試。按照遴選職位，分綜合管理類、財(cái)務(wù)類兩個(gè)類別閉卷考試，主要測(cè)試政策理論水平、專業(yè)知識(shí)水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力和文字表達(dá)能力等方面，滿分100分。

筆試開考比例原則上不低于3:1，不足3:1的取消該崗位遴選。

（四）面試。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按3:1的比例確定面試人員，筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。主要測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、應(yīng)變能力、崗位專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力等方面，滿分100分。

綜合成績(jī)（百分制）=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

（五）組織考察。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低，確定考察人選，由集團(tuán)公司黨委派出考察組對(duì)考察對(duì)象的德才素質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行全面考察?？疾鞎r(shí)重點(diǎn)審核干部檔案、核實(shí)“三齡兩歷”等情況，聽取廉潔意見，了解社交圈、朋友圈、生活圈情況及其他影響遴選的情形。

（六）會(huì)議研究。綜合筆試、面試、組織考察等情況，研究提出擬選調(diào)人員名單，提請(qǐng)集團(tuán)公司黨委會(huì)會(huì)議研究確定。

（七）公示。對(duì)擬遴選人選，采取適當(dāng)方式，進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

（八）辦理調(diào)動(dòng)。公示期滿不影響遴選的，先到崗試用3個(gè)月，期滿進(jìn)行考核鑒定?？己撕细窈螅凑沼嘘P(guān)規(guī)定，辦理調(diào)入手續(xù)。

五、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬

遴選人員一經(jīng)錄用，簽訂勞動(dòng)合同和崗位合同，薪酬待遇按照事業(yè)部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項(xiàng)

1.遴選工作在集團(tuán)公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，由黨委組織部具體組織實(shí)施。集團(tuán)公司紀(jì)委負(fù)責(zé)本次遴選工作的全程監(jiān)督及舉報(bào)受理。

2.資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程，報(bào)考人員應(yīng)提供完整、準(zhǔn)確、真實(shí)、有效的個(gè)人信息及相關(guān)材料，凡弄虛作假或有違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消遴選資格。

3.咨詢電話:0931-8464149  15095366550  18009312196

附件：1.甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司事業(yè)部工作人員公開遴選報(bào)名表

      2.甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司事業(yè)部工作人員公開遴選崗位信息計(jì)劃表

                                                 甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司

                                                      2023年6月7日

附件1：甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司事業(yè)部工作人員公開遴選報(bào)名表.docx

附件2：甘肅省國(guó)際物流集團(tuán)有限公司事業(yè)部工作人員公開遴選崗位信息計(jì)劃表.docx